- Format
- E-bog, PDF
- Engelsk
- Indgår i serie
Er ikke web-tilgængelig
E-bogen er DRM-beskyttet og kræver et særligt læseprogram
Normalpris
kr. 1.634,95
Medlemspris
kr. 1.569,95
Beskrivelse
How do Chinese managers learn to do their job? Management training has become a vital necessity for China under the economic reforms. This book, based on empirical study of the institutions involved, is the first to examine in depth the industrial and management training in China. It covers the period 1979 to 1989 during the 'Open Door' policy operated by the government. A period marked by the modernization attempts of industry.
Detaljer
- SprogEngelsk
- Udgivelsesdato27-07-2016
- ISBN139781349117116
- Forlag Palgrave MacMillan UK
- FormatPDF
Anmeldelser
Vær den første!
Log ind for at skrive en anmeldelse.
Findes i disse kategorier...
- Fagbøger
- Erhvervsliv, virksomheder og ledelse
- Ledelse og ledelsesteknikker
- How Chinese Managers Learn
- Fagbøger
- Andre fagbøger
- Reference, information og tværfaglige emner
- Tværfaglige studier
- Regionale studier
- How Chinese Managers Learn