Wie Unternehmen interkulturelle Zusammenarbeit erfolgreich meistern. Empfehlungen für die Integration von Menschen mit Migrationshintergrund

Die hohe Zahl der Zuwanderungen sorgt daf r, dass in Deutschland immer mehr fremde Kulturen aufeinandertreffen. Das kann auf dem Arbeitsmarkt Chancen, aber auch Probleme bringen, denn ausl ndische Fachkr fte zu integrieren, stellt viele Unternehmen vor komplexe Herausforderungen. Wie k nnen Personalmanager die Zusammenarbeit zwischen Angeh rigen verschiedener Kulturen erm glichen? H ngen die Handlungsm glichkeiten von der Unternehmensgr e ab? Welche Konfliktpotenziale ergeben sich aus einer interkulturellen Zusammenarbeit und welche Ma nahmen k nnen Mitarbeiter darauf vorbereiten? Maja Klyscz schildert, inwieweit die Personalentwicklung bei der Integration von zugewanderten Fachkr ften oder Auszubildenden helfen kann. Sie erl utert, wie die Fl chtlingskrise den Arbeitsmarkt ver ndert hat und gibt praktische Handlungsempfehlungen f r einen erfolgreichen Integrationsprozess. Aus dem Inhalt: - Fl chtlingskrise; - Personalentwicklung; - HRM; - Fachkr ftemangel; - Sprachbarrieren; - Kulturdiversit t