Stéréotypes, discrimination et relations intergroupes

D'o? viennent les pr?jug?s ? Qu'est-ce qui d?clenche la discrimination ? Que sont les st?r?otypes ? Sont-ils utiles ? Quels sont les facteurs qui d?terminent l'?volution des relations entre les groupes vers des rapports conflictuels plut?t qu'harmonieux ? Ces questions sont classiques en psychologie sociale. L'originalit? de ce volume est d'en consid?rer les diff?rentes r?ponses comme compl?mentaires et de faire appel ? l'?clairage de sp?cialistes tant europ?ens que canadiens. De plus, le volume constitue l'aper?u le plus complet en langue fran?aise des th?ories et r?sultats scientifiques relatifs au probl?me. Richard Y. Bourhis a obtenu un BSC en Psychologie ? l'Universit? McGill (Qu?bec) et un doctorat en Psychologie sociale ? l'Universit? de Bristol (Angleterre). Il a enseign? ? l'Universit? McGill et ? l'Universit? McMaster (Ontario, Canada). Il est actuellement Professeur au D?partement de psychologie de l'Universit? du Qu?bec ? Montr?al. Richard Bourhis a ?t? nomm? fellow de la Soci?t? canadienne de psychologie en 1988. Il a publi? de nombreux articles dans les domaines de la psychologie sociale des relations intergroupes, la communication interculturelle et l'am?nagement linguistique.//Jacques-Philippe Leyens est Professeur ?m?rite de l'UCL ? Louvain-la-Neuve. Il a re?u en 2002 la plus importante distinction europ?enne en psychologie sociale, le prix Henri Tajfel, pour la qualit? de ses travaux et sa contribution ? la discipline. Il a notamment publi? aux ?ditions Mardaga Psychologie sociale et Sommes-nous tous des psychologues ?.