Mit Humor für mehr Motivation. Auswirkungen eines humorvollen Führungsstils in der Pflege

Der sich zuspitzende Mangel an Pflegekr ften f hrt bei vielen Besch ftigten im Pflegebereich zu einer berlastung. Schichtdienst, berstunden und wenig Freizeit verursachen berforderung und Demotivation. Ein hoher Krankenstand, eine hohe Fluktuationsrate und das Absinken der Pflegequalit t sind die Folgen. Im Gesundheitswesen ist es deshalb mitunter noch wichtiger als in anderen Branchen, die Mitarbeiter nachhaltig zu motivieren und zu binden. Wie Kerstin Kase in ihrer Publikation zeigt, sind gerade F hrungskr fte hier in der Pflicht. Doch welche Faktoren spielen berhaupt eine Rolle? Kase untersucht, ob Humor ein geeignetes Mittel ist, um Mitarbeiter in der Pflegebranche zu motivieren und einer (inneren) K ndigungen entgegenzuwirken. Die Autorin stellt daf r verschiedene F hrungsstile vor und betrachtet die Auswirkungen von Humor auf die Motivation in Unternehmen und Teams. Aus dem Inhalt: - Humor; - Pflege; - Motivation; - Gesundheitswesen; - F hrungsstil