L'Union europeenne face au vieillissement de la population active; Analyse et perspectives autour de la discrimination sur la base de l'age et des conditions de travail

L' volution de la structure des ges au sein de la population de l'Union europ enne repr sente un d fi majeur sur le terrain de l'emploi. Les conditions de travail permettant aux travailleurs g s de se maintenir sur le march de l'emploi jusqu'au moment o ils souhaitent prendre leur retraite sont au coeur de ce d fi. Se basant sur une approche multidisciplinaire, cet ouvrage propose des solutions innovantes destin es l'ensemble des acteurs de terrain.

Apr s avoir abord le cadre g n ral et pos quelques notions-cl s, le livre examine dans un second temps l' volution des normes sociales et des politiques publiques de l'Union europ enne en mati re de vieillissement. Les normes juridiques europ ennes qui concernent l'interdiction de la discrimination sur la base de l' ge et les conditions de travail sont galement explor es. Enfin, dans sa derni re partie, l'ouvrage tente d'expliquer les raisons pour lesquelles la majorit de ces normes ne sont pas effectives, proposant des pistes de solutions pour les rendre plus efficaces.