L'interprétation des principes fondamentaux de la discrimination dans le droit du travail

La mondialisation pourrait-elle nous conduire ? un monde homog?ne et pacifique ? Cette question est probl?matique, car si la mondialisation permet des accords tels que l'accord de Schengen, qui favorisent la libre circulation et le travail dans diff?rents pays, elle g?n?re ?galement des contrastes. Malgr? cette libert?, elle semble ?tre limit?e par des ph?nom?nes tels que la discrimination ou le racisme, qui peuvent ?tre nationaux ou supranationaux. Ce travail ?tudie la discrimination comme ?l?ment d?structurant du droit du travail et propose d'utiliser des perspectives comparatives en droit du travail pour comprendre comment cette probl?matique contemporaine est abord?e. L'objectif est de tirer des enseignements qui aideront les syst?mes juridiques nationaux ? ?voluer malgr? la concurrence de r?glementations infranationales ou supranationales.