Führung im Zeitalter von Veränderung und Diversity
- Innovationen, Change, Merger, Vielfalt und Trennung
Forfatter: info mangler
- Format
- E-bog, ePub
- Tysk
- Indgår i serie
Er ikke web-tilgængelig
E-bogen er DRM-beskyttet og kræver et særligt læseprogram
Normalpris
kr. 359,95
Medlemspris
kr. 314,95
Beskrivelse
Der vorliegende vierte Band der Reihe Leadership und Angewandte Psychologie beleuchtet organisationale Veränderungen und Diversity aus systemischer Sicht. Dabei wird deutlich, dass Organisationen nur nachhaltig erfolgreich sein können, wenn sie die Ebene der „best practice“ verlassen und das Experiment von nicht linearen Musterbrüchen à la „next practice“ eingehen. Hierbei wird das proaktive „Managen“ von größeren und tagtäglichen Veränderungen und Diversity jeglicher Art zur permanenten (Führungs-) Aufgabe.
Detaljer
- SprogTysk
- Udgivelsesdato25-11-2016
- ISBN139783658146689
- Forlag Springer Fachmedien Wiesbaden
- FormatePub
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