COMPETENZE PER SDG-PRENEURSHIP

Riflettete su questi: "Siamo pronti a rimboccarci le maniche e a lavorare con le aziende di tutto il mondo per trasformare i rischi in opportunità, rendere locali gli obiettivi globali e accelerare lo slancio verso il rispetto della scadenza del 2030". ---Lise Kingo, CEO e Direttore Esecutivo del Global Compact delle Nazioni Unite"Dal momento che non può esserci eradicazione della povertà senza generazione di ricchezza, dovremmo promuovere ulteriormente il Global Compact delle Nazioni Unite, evidenziando i benefici della responsabilità aziendale"- Antonio Guterres, Segretario Generale delle Nazioni Unite"L'impresa sociale è un potente agente per promuovere il cambiamento della società. Quando gli imprenditori sociali e gli appassionati dell'impatto sociale si incontrano e vengono sostenuti, c'è l'opportunità di una pace e di una trasformazione reale e duratura e sostenibile". E la grande domanda è "come tradurre e rendere tangibili e concreti questi lodevoli Obiettivi Globali"? Questo è il punto centrale di questo scritto. Il 1° gennaio 2016 sono entrati ufficialmente in vigore i 17 Obiettivi di Sviluppo Sostenibile (SDG) per l'Agenda per lo Sviluppo Sostenibile del 2030 - adottata dai leader mondiali nel settembre 2015 in occasione di uno storico Summit delle Nazioni Unite -. E possiamo raggiungere questi obiettivi.