Arbeitsrechtliche Rahmenbedingungen Von Unternehmensuebernahmen in Europa

Auch zwanzig Jahre nach Erlass der EG-Richtlinie zum Betriebsubergang ist der gemeinschaftsweite Schutz der Arbeitnehmer bei Unternehmensubernahmen von nationalen Unterschieden gepragt, die nur aus einer Gesamtbetrachtung der jeweiligen Rechtsordnung verstandlich werden. Exemplarisch dafur steht das italienische Arbeitsrecht im Mittelpunkt dieser Untersuchung, gefolgt von kurzen Betrachtungen zu Frankreich, Grossbritannien und den Niederlanden. Anhand von Beispielen aus den USA, aber auch im Vergleich der europaischen Rechtsordnungen untereinander zeigt sich, dass die Zukunft des arbeitsrechtlichen Schutzsystems bei Inhaberwechseln in verbesserten Informations- und Beratungsrechten der Arbeitnehmer und einer gleichzeitig grosseren Entscheidungsfreiheit der Sozialpartner zu suchen sein wird."